Du übernimmst die Verantwortung für den Umgang mit der Ressource Wissen innerhalb der Abteilung - von der Analyse über die Umsetzung bis zum Controlling passender Initiativen;...
Ein breites Aufgabenspektrum der eigenverantwortlichen Rechtsberatung und Prozessvertretung unserer Mitgliedsbetriebe im gesamten individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie dem damit verbundenen Sozialrecht;...
Sie übernehmen die fachliche bzw. disziplinarische Führung eines engagierten Teams in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie im vorgelagerten Fachbereich der Rechnungsvalidierung;...
Als Analytiker:in und Ideengeber:in identifizierst und setzt du Steuerungsimpulse im Nichtversicherungsbereich des Konzerns mit Fokus auf Mobilität (z.B. Autohandel); Ergebnisse bereitest du adressatengerecht auf;...
Konzeption, Entwicklung und Pflege des zentralen Event-Managements (via IBM Netcool Operations Insight); Betriebsintegration neuer Anwendungen bzw. Hardwarekomponenten in Absprache mit internen Fachbereichen & externen Firmen;...
Beobachten politischer Entwicklungen im Aufsichtsrecht mit Auswirkungen auf die Versicherungswirtschaft; Betreuen der Schnittstelle des zentralen Risikomanagements zum IT-Risikomanagement;...
Konzeption und Realisierung von produktiven, hochverfügbaren und skalierbaren Machine-Learning- und Deep-Learning-Lösungen; Sicherstellung der Integration und des nahtlosen Betriebs entwickelter Lösungen in der IT-Servicelandschaft der HUK-COBURG;...
Sie empfangen Kunden, Geschäftspartner sowie Besucher professionell und sorgen für einen positiven ersten Eindruck;...
Entwicklung von Tracking-Konzepten und KPIs für Webanwendungen und Online-Marketing-Maßnahmen der HUK-COBURG;...
Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Hochrechnung für Versicherungsgesellschaften nach HGB; Aufsichtsrechtliche Berichterstattung nach Solvency II;...
Erarbeitung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten für personalpolitische Themen; Erkennen von Kommunikationsbedarfen und Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur personalpolitischen Zielerreichung;...
Beratung der HR-Business-Partner:innen in allen Fragestellungen des Individualarbeitsrechts; Bearbeitung und Bewertung aller individualarbeitsrechtlichen Themenstellungen; Beobachtung aktueller Rechtsprechung sowie Ableitung und Initiierung;...
Konzeption / Implementierung / Weiterentwicklung personalpolitischer Instrumente / Verfahren im Bereich Compensation / Benefits; Konstruktive / vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien bzw. eigenständige Verhandlungsführung;...
Wir arbeiten mit den weltweit größten Hilfsorganisationen zusammen. Dazu gehören World Vision, Save the children, Greenpeace, Aktion gegen den Hunger, Care und Help;...
Du profitierst von unserer Kultur der „offenen Türen“, die von Vertrauen, Kooperation und Innovation geprägt ist und baust dein EY-ifb-Netzwerk stetig aus; Du wendest dein Wissen zeitnah in den Projekten an und nutzt den individuellen Freiraum;...
Kein Abschluss erforderlich; Du bist kommunikativ und arbeitest gern mit Menschen; fühlst Dich sicher in deutscher Sprache zu diskutieren und zu argumentieren; hast mindestens 3 Wochen am Stück Zeit;...
